ABFINDUNGSMODELLE
Für den Erfolg eines Abfindungsmodells stehen neben der finanziellen Ausgestaltung weitere wichtige Parameter im Fokus. Beispielsweise kann die Flexibilität beim Auszahlungszeitpunkt einer Abfindung zu einer deutlich höheren Nettoabsicherung führen. Dies ist sowohl auf eine niedrigere Steuerbelastung als auch auf positive Effekte beim Arbeitslosengeldbezug zurückzuführen. Überdies ergeben sich weitere steuerliche Gestaltungsspielräume im Zusammenhang mit einer Anschlussbeschäftigung und/oder dem Bezug von Arbeitslosengeld.
Die Einhaltung von Kündigungsfristen sowie Überlegungen zu einer Freistellung der Beschäftigten haben eine erhebliche Bedeutung für das Niveau der sozialen Absicherung. Die Ergänzung des Angebots um Newplacement- oder Transfermaßnahmen können Garanten für die Erreichung gesetzter Ziele sein.
Die enge Verzahnung dieser Themenbereiche und unser integrative Beratungsansatz sind ein Schlüssel zum Erfolg.